{"id":3556,"date":"2024-05-23T21:22:16","date_gmt":"2024-05-23T21:22:16","guid":{"rendered":"https:\/\/minutaregional.cl\/?p=3556"},"modified":"2024-05-23T21:22:16","modified_gmt":"2024-05-23T21:22:16","slug":"sector-del-comercio-silvoagropecuario-y-mineria-son-las-actividades-economicas-que-mas-poblacion-ocupada-poseen-en-la-region-de-coquimbo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/minutaregional.cl\/?p=3556","title":{"rendered":"Sector del Comercio, Silvoagropecuario y Miner\u00eda son las actividades econ\u00f3micas que m\u00e1s poblaci\u00f3n ocupada poseen en la Regi\u00f3n de Coquimbo"},"content":{"rendered":"<ul>\n<li><strong><em>Esto seg\u00fan los \u00faltimos datos presentados por el Observatorio Laboral Regional (OLR) de Coquimbo, a trav\u00e9s del Term\u00f3metro Laboral del mes de mayo.<\/em><\/strong><\/li>\n<\/ul>\n<p>Durante el trimestre de enero, febrero y marzo de 2024, la Regi\u00f3n de Coquimbo present\u00f3 los sectores del Comercio, Silvoagropecuario y Miner\u00eda dentro de las actividades econ\u00f3micas que m\u00e1s poblaci\u00f3n ocupada poseen, con un total de 69.400, 38.109 y 37.983 personas ocupadas respectivamente, reflejando una variaci\u00f3n positiva en esta \u00faltima actividad con un 6,5 pp., durante los \u00faltimos 12 meses. Situaci\u00f3n contraria a lo que sucedi\u00f3 en el sector de Comercio y Miner\u00eda, donde se observ\u00f3 una variaci\u00f3n negativa de 3,1% y 9,8% respectivamente.<\/p>\n<p><strong>DISMINUCI\u00d3N EN TASA DE DESOCUPACI\u00d3N<\/strong><\/p>\n<p>Por otra parte, en lo que respecta a la tasa de desocupaci\u00f3n en la Regi\u00f3n de Coquimbo, esta fue de 7,9%, presentando una disminuci\u00f3n en 0,9 pp. en comparaci\u00f3n con el mismo trimestre anterior de 2023, destac\u00e1ndose el caso de las mujeres; quienes registraron una disminuci\u00f3n de 2 pp., en contraste a la situaci\u00f3n de los hombres, quienes tuvieron una tasa de desocupaci\u00f3n de 7,6%, disminuyendo s\u00f3lo en 0,1 pp.<\/p>\n<p>Al respecto el Seremi del Trabajo y Previsi\u00f3n Social, Francisco Brizuela, coment\u00f3 que \u201ceste es el s\u00e9ptimo mes consecutivo en que la tasa de desocupaci\u00f3n presenta una disminuci\u00f3n y aquello es muy relevante. Sin embargo, hemos puesto mucha atenci\u00f3n a la situaci\u00f3n que afecta a la provincia de Limar\u00ed, particularmente por los efectos que la sequ\u00eda ha provocado en el sector agr\u00edcola y en la productividad en la zona, y que ha estado afectado a trabajadores y trabajadoras del sector. El otro desaf\u00edo que hemos tomado es disminuir las cifras de informalidad, donde la regi\u00f3n y la provincia de Limar\u00ed en particular han aumentado en este \u00edndice, por lo mismo continuamos en nuestra tarea de fomentar el empleo formal que permita entregar seguridad social a las y los trabajadores\u201d.<\/p>\n<p>Respecto a la situaci\u00f3n laboral de grupos prioritarios, se observa que la mujer adulta mayor presenta la menor tasa de participaci\u00f3n de todos los grupos prioritarios con un 17,4%, a diferencia del hombre adulto mayor; quien registra una tasa de 61,9%. Situaci\u00f3n que se contrapone si nos referimos a la tasa de informalidad, donde el hombre adulto mayor presenta un 39,4%, mientras que la mujer adulta mayor registra una tasa de informalidad de 43,9%. Situaci\u00f3n que, seg\u00fan explica la directora del OLR de Coquimbo, Karen Vargas Santander, estar\u00eda dada por la brecha laboral de g\u00e9nero que existe en el pa\u00eds.<\/p>\n<p>\u201cPodr\u00edamos decir que la tasa de participaci\u00f3n laboral en mujeres es m\u00e1s baja y la tasa de informalidad laboral es m\u00e1s alta ya que la brecha laboral de g\u00e9nero que existe en Chile; pese a que se est\u00e9 trabajando en ello; nos dice que son los hombres quienes han podido ejercer con mayor estabilidad sus profesiones u oficios en el tiempo y en este mismo sentido, son quienes tienen mejores condiciones para optar a una continuidad de estudios y seguir perfeccion\u00e1ndose, es por esta raz\u00f3n que la tasa de informalidad en hombres es m\u00e1s baja y al mismo tiempo tiene la tasa de participaci\u00f3n m\u00e1s alta\u201d, se\u00f1al\u00f3 la directora del OLR.<\/p>\n<p>El Term\u00f3metro Laboral es un documento que mensualmente elaboran las y los profesionales del Observatorio Laboral de Coquimbo, una iniciativa ejecutada por la Escuela de Ciencias Empresariales de la Universidad Cat\u00f3lica del Norte y financiada por la Subsecretar\u00eda del Trabajo, en el marco de la Estrategia Nacional de Prospecci\u00f3n Laboral.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Esto seg\u00fan los \u00faltimos datos presentados por el Observatorio Laboral Regional (OLR) de Coquimbo, a trav\u00e9s del Term\u00f3metro Laboral del mes de mayo. 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